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公司中层以上干部参加绩效管理培训 发表于:2011-03-01 访问量:

为明晰公司战略及业务策略、优化组织结构、变革薪酬绩效管理体系,旅投公司积极响应集团公司对二级控股公司的薪酬绩效变革要求,引入昆明麦肯企业咨询管理公司为公司提供薪酬绩效变革项目咨询服务。2011年2月28日,由旅投公司人力资源部组织,请麦肯公司面向公司领导和中层管理人员进行了一次绩效管理培训。本次培训从绩效管理的理论、公司绩效考核的程序、绩效管理的技巧几个方面进行了深入的探讨,取得了预期良好效果。坚定了公司下一步按照绩效管理办法逐步实施薪酬绩效管理制度的信心。

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